Programme de formation technique en énergie solaire (SWTP)
Organisation : Red Cloud Renewable
Red Cloud Renewable supporte les communautés autochtones en leur offrant une éducation cruciale relativement aux installations photovoltaïques, aux pratiques durables dans le secteur de la construction et des techniques d’intempérisation.
Emplacement géographique : Pine Ridge Indian Reservation, comté d’Oglala Lakota (Dakota du Sud)
Quatorze membres composent la Tribal Renewable Energy Coalition(TREC) : Oglala Sioux Tribe, Rosebud Sioux Tribe, Sisseton Wahpeton Oyate, Flandreau Santee Sioux Tribe, Yankton Sioux Tribe, Northern Cheyenne Tribe, Northern Arapaho Tribe, Menominee Indian Tribe of Wisconsin, Chippewa Cree, Fort Peck Tribes, Three Affiliated Tribes, Turtle Mountain Band of Chippewa Indians, Blackfeet Tribe et Spirit Lake Tribe.
Pays : États-Unis
Autres organismes qui participent : Remote Energy, Indigenized Energy, Solar Energy International et Robbins-de Beaumont Foundation.
@ Alicia Hayden
Contexte
L’US Solar Jobs Census (recensement des emplois liés à l’énergie solaire aux États-Unis) de 2023, publié par l’Interstate Renewable Energy Council (IREC, Conseil inter-États sur l’énergie renouvelable), révèle une forte sous-représentation des membres des communautés autochtones dans le secteur du déploiement de l’énergie solaire. Le manque de possibilités et de ressources constitue un fléau pour ces communautés marginalisées, et empêche de ce fait les membres de l’ensemble des 574 tribus reconnues par le gouvernement fédéral d’accéder à une formation utile et à des possibilités d’emploi.
Des facteurs comme l’isolement géographique, les ressources limitées, la marginalisation générationnelle et la méconnaissance de la complexité croissante de la formation relative aux énergies renouvelables ont toujours été et demeurent des obstacles pour de nombreuses communautés autochtones. Le Solar Warrior Training Program (SWTP, programme de formation technique en énergie solaire) vise à éliminer ces obstacles grâce au Solar Education Program (programme de formation en énergie solaire), formation de deux à quatre semaines offerte par le Red Cloud Renewable Energy Center, dans la réserve autochtone de Pine Ridge (Dakota du Sud). Les participant·es pourront acquérir des connaissances techniques sur l’énergie photovoltaïque, puis compléter ces connaissances théoriques par des travaux pratiques en laboratoire afin d’appliquer les concepts théoriques à des installations photovoltaïques factices dans notre cour prévue à cet effet.
Objectifs
D’avril 2024 à mars 2026, accueillir des membres de chacune des 574 tribus reconnues par le gouvernement fédéral et former 100 personnes pour devenir technicien·nes en installations solaires sur les toits ou au sol.
Principales activités
Offrir une formation de 40 heures en énergie solaire, reconnue par Solar Energy International (PV101), ainsi qu’une formation pratique de 40 heures (PV201L). Cette dernière permettra aux élèves d’acquérir les compétences requises pour passer l’examen du titre de PV Solar Associate (spécialiste des panneaux photovoltaïques) délivré par le North American Board of Certified Energy Practitioners (NABCEP, Conseil nord-américain des énergéticien·nes agréé·es).
Des indemnités de déplacement sont offertes pour faciliter le transport vers le centre de formation. L’inscription au SWTP comprend l’hébergement sur place, les repas et le mentorat. Les étudiant·es acquièrent des compétences essentielles pour être prêt·es à l’emploi, grâce à un·e coordinateur·trice qui s’occupe des services d’orientation professionnelle, les aide à rédiger leur CV, organise des simulations d’entrevues et les met en relation avec notre réseau dans le secteur des énergies renouvelables.
Résultats attendus
Les diplômé·es du SWTP retournent dans leur communauté « prêt·es à l’emploi », après avoir acquis une formation et une expérience qui leur permettent de viser et de poursuivre une carrière d’installateur·trice agréé·e de panneaux photovoltaïques. Notre coordinateur·trice des services d’orientation professionnelle restera en contact avec les diplômé·es et mettra à jour une base de données de suivi de carrière. Cela permet de recueillir d’importantes données de placement et nous aide à mieux comprendre les défis liés à l’employabilité et au maintien en poste. Notre approche de service global offre un soutien essentiel qui permet d’atténuer bon nombre des difficultés liées aux lacunes en matière de formation et à l’employabilité.
Les communautés autochtones qui ont été touchées par des problèmes de résilience du réseau électrique, des politiques sur l’énergie propre mal conçues, et l’exclusion générale des opinions autochtones dans le domaine de la résilience climatique bénéficieront des réalisations des diplômés du SWTP, et de leur volonté de faire carrière dans l’industrie de l’énergie solaire. Le SWTP contribue ainsi à créer un avenir axé sur la productivité et vise à normaliser la participation des membres des tribus au déploiement de l’énergie solaire, pour répondre aux besoins énergétiques de demain.